Прошлый месяц, Натали Кулик, сотрудник по связям с общественностью CADCA, имел возможность виртуально присутствовать на первой неделе обучения в Национальной коалиционной академии CADCA (NCA) с группой специалистов из Теннесси. Здесь она размышляет о своем опыте:
Начав свою первую неделю обучения NCA в качестве нового сотрудника CADCA, я очень хотел поближе познакомиться с общими модными словечками, которые я часто слышу в профилактической работе; такие термины, как логические модели, местные условия и оценки сообщества, и это лишь некоторые из них. До посещения мое понимание этих концепций было поверхностным; Мне еще предстояло полностью понять, как каждый из этих компонентов работает в тандеме друг с другом и насколько они ценны, когда приходит время создать стратегический план действий для реализации в сообществе.
Чтобы начать неделю обучения, тренеры Стефани Струтнер и Кристина Кларк, нашли способы, чтобы все были вовлечены и комфортно обсуждали идеи друг с другом в виртуальном формате. В конце концов, эта неделя дала не только возможность поучиться у знающих тренеров CADCA, но и возможность обменяться идеями и проблемами с другими членами коалиции разного уровня опыта. Это стало особенно ясно во время нашего первого ледокола, когда участников разделили на комнаты обсуждения и попросили поделиться информацией о себе, своей коалиции и некоторых из самых больших успехов, которых они достигли в своем сообществе на данный момент. Многие участники, которые поделились недавней инициативой или мероприятием, проведенным их коалицией, были встречены вопросами и энтузиазмом со стороны других членов коалиции по поводу распространения этих идей в их сообществе.
В ходе обучения Стефани и Кристина затронули широкий круг тем. Чтобы закрепить эти новые знания, после презентаций они проводили мероприятия, которые подталкивали участников применять то, что они только что узнали. После того, как утро было посвящено выявлению местных условий, всех попросили проанализировать пример логической модели, которая, на первый взгляд, практически не имела недостатков. Войдя в комнату для обсуждения, мы сначала молча изучали пример, пытаясь выявить типичные ошибки, которые тренеры обещали нам найти. Затем, после того как была обнаружена первая ошибка, уверенность группы выросла, и нам в голову хлынуло еще больше того, что мы только что узнали. Учения ощущались как один большой коллективный прорыв. После этого мероприятия участники выразили желание вернуться в свои коалиции и применить аналогичные улучшения к своей собственной логической модели.
Когда завершился последний день обучения первой недели, Стефани и Кристина открыли диалог для участников, чтобы поделиться своими мыслями о первой неделе NCA. В подавляющем большинстве члены коалиции выразили благодарность за возможность продолжать получать доступ к обучению и получать индивидуальную поддержку, несмотря на невозможность встретиться лично. Что касается меня, то я закончил эту неделю с более ясным пониманием работы, направленной на создание устойчивых изменений в сообществах, и с более глубокой признательностью преданным инициаторам изменений, которые обеспечивают это влияние.
